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岗位职责: 1、 协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、社保、福利、绩效考核等制度建设; 2、 建立、维护人事档案; 3 、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 4 、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。 任职资格: 1、沟通能力强,普通话标准,有亲和力,工作积极主动,乐观开朗; 2 、具备良好的沟通表达能力和学习能力,能承受工 作压力,上进心强 3、 做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神; 4 、有较强的抗压抗挫能力并勇于挑战高薪展示自己的能力;
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文员(双休+节日福利) 2000-3000元/月
办公文员(五险+双休+工作餐) 3500-6000元/月
行政管理(早八晚五+节日福利+晋升空间) 2500-3000元/月
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人力行政专员(五险一金+包吃包住+节日福利) 3000-4000元/月
文员(五险+节日福利) 3000元/月
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文员(早八晚五+五险+节日福利) 3000-4000元/月
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行政专员(八小时+节日福利) 3500-5000元/月
内勤文员(早八晚六+包吃+节日福利) 3500-4000元/月
统计员(包吃+包住+节日福利) 3000元/月
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