工作内容：1、部署当日工作，关注员工的仪容仪表、精神面貌。
2、负责门店的营业额，并对其升、降分析原因及制定相关措施。
3、负责门店的安全问题及设备维护保养工作。
4、负责检查门店内的当日产品存货量、订货量、产品质量情况，确保门店的正常运营。
5、负责检查产品的保存期限及质量问题，对不符合要求的产品作及时处理。
6、负责安排店面的各项清洁卫生工作。
7、合理安排员工的工作岗位，对员工进行相关培训。
8、跟进员工的服务方法及服务质量，对发生的问题作及时的处理。
9、时常与顾客进行沟通，了解顾客意见及相关信息。
10、负责顾客投诉和店内突发事件的处理。
11、负责店内各项工作报表的填写与分析工作，对店内员工的考核评价。
12、负责运营部安排的其它各项具体工作的执行。
职位要求：1、高中及以上学历,专业不限；
 2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
 3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受一定的工作压力；
 4、熟悉客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行。
工作时间：上午8:30-11:30   下午14:00-19:30

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